Coaching de direction ça vous dit?
La culture d’entreprise n’est plus un enjeu secondaire, mais un facteur clé qui a un impact mesurable sur votre rendement. Culture et engagement sont indissociables.
L’objectif du coaching de direction est de vous accompagner à créer une synergie entre l’indice du bonheur au travail et une hausse de vos rendements.
Les étapes de notre enseignement:
- Présentation du projet et ce que le succès de cette démarche implique.
- Vous décidez de vous risquer ? Présentation du projet à venir à l’équipe de direction.
- Évaluation de votre culture d’entreprise et l’impact sur l’engagement de tous les employés du département des ventes.
- Un compte rendu détaillé vous est remis.
- Élaboration des nouvelles procédures évolutives, claires et simples.
- Présentation à l’équipe des ventes du « Comment ça va fonctionner ici ».
- L’application au quotidien nécessite rigueur et constance. « You must Inspect what you Expect”. Le changement prend racine par la constance, la cohérence et la patience.
- Mesurer, reconnaître, ajuster
- Coaching de gestion
Notre approche assure la confidentialité de votre réalité et vous amène à travailler avec de meilleures approches au niveau de la gestion des équipes de ventes et à promouvoir un Leadership Conscient.
« Si vous voulez quelque chose que vous n’avez jamais eu,
vous devez faire quelque chose que vous n’avez jamais fait. »
Thomas Jefferson
L’Académie Coaching Élite est un établissement d’enseignement accrédité. Vous pouvez mettre vos reçus de formation sur vos impôts et des programmes de subventions sont disponibles.
Qui sommes-nous ?
Académie Coaching Élite (ACE)
L’académie Coaching Élite (ACE) est une école de formation professionnelle pour toute l’équipe des ventes dans les concessionnaires automobiles.
Que vous n’ayez jamais travaillé dans le domaine automobile ou que vous soyez déjà à l’emploi, les formateurs/coachs d’expérience de l'Académie Coaching Élite sauront vous aider à mieux performer dans votre réalité.
Des enseignements qui font une différence
“ Je m’étais fixé un objectif auprès de mon équipe de directeurs. L’enjeu était moins dans leurs compétences de vente que dans leur maturité émotionnelle. Je voulais qu’ils passent à un autre niveau dans leur gestion des défis du quotidien à titre de directeur. J’ai fait appel à Rachel et dès la première rencontre, j’ai vu une différence! Rachel a su les amener à un autre niveau de maturité émotionnelle afin qu'ils deviennent de meilleurs leaders. Elle nous a vraiment aidés par son côté très humain et en allant droit au but. Elle connaît son affaire et c'est une super référence. Merci Rachel! ”
Jean-Sébastien Poulin
Co-propriétaire chez Nissan et Infiniti Sherbrooke
“ En tant que directeur des ventes, je me concentrais davantage sur les rendements que sur les gens. Cependant, grâce au coaching exceptionnel de Rachel, j'ai pu acquérir des compétences essentielles en leadership. Elle m'a non seulement enseigné les fondements du leadership efficace, mais aussi les stratégies concrètes pour diriger une équipe avec succès. Je suis ravi de partager que cette évolution personnelle et professionnelle a été un facteur clé dans l'obtention de ma récente promotion. Je remercie sincèrement Rachel pour son guidage, son expertise et son soutien continu ”
Shawn Boisvert
Nouvellement DG chez Volvo Sherbrooke
Nous travaillons avec les meilleurs clients et partenaires
Rachel Aubut
Coach-Formatrice
Aguerrie de son expertise de plus de 25 années dans le monde de l’automobile, Rachel excelle dans différents domaines. Elle a travaillé du côté manufacturier pendant plusieurs années, au cours desquelles elle a facilité la mise en œuvre de plusieurs projets Pan canadiens.
Au service des concessionnaires comme directrice de la formation et du développement d’affaires auprès d’un fournisseur de produits, elle a par la suite travailler directement au sein des concessionnaires, comme coach/formatrice.
La culture d’entreprise n’est plus un enjeu secondaire, mais un facteur clé qui a un impact mesurable sur le rendement global d’une entreprise. De par son professionnalisme et son esprit innovateur, elle est l’alliée toute désignée pour accompagner les dirigeants qui oseront instaurer une culture qui génère un réel engagement des employés.
Certains veulent que ça arrive, d’autres aimeraient que ça arrive et quelques-uns font que ça arrive ». Michael Jordan
Je partage avec fierté la vision de ACE (Académie Coaching Élite) qui vise la hausse des performances sans mettre de pression indue sur personne. “Nous leur montrons tout ce qu’ils doivent faire pour bien réussir. Nous leur fournissons tous les outils. Nous les accompagnons avec un coaching adapté et personnalisé afin que tous ceux qui décident de passer à l’action réussissent!”
C’est simple, plus les personnes reçoivent une bonne formation, plus ils sont bien outillés, plus on a l’opportunité de leur transmettre une psychologie de gagnant, plus leurs performances sont exceptionnelles et durables.
OSEZ DEVENIR UN AS ET BONIFIER VOTRE AVENIR
Contactez-nous pour en savoir plus sur notre coaching de direction.
(514) 797-5982
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